Vetico - Samenwerken in één taal

Een groeiend team, een groeiende uitdaging

Vetico is een dynamisch productiebedrijf met een internationale bezetting. Steeds vaker werken er medewerkers uit verschillende landen samen op de werkvloer. Waar voorheen vooral arbeidsmigranten uit Oost-Europa actief waren, ziet Vetico de laatste jaren een bredere mix van nationaliteiten. Dit brengt diversiteit, maar ook uitdagingen met zich mee — vooral op het gebied van communicatie.
Het HR-team van Vetico zag dat taal soms een barrière vormde in de samenwerking. Instructies kwamen niet altijd goed over, onderlinge communicatie verliep stroef en spontane gesprekken waren beperkt. Vanuit die behoefte kwam Vetico in contact met OCD Opleidingen. Samen werd gekeken hoe een taaltraining Engels de communicatie op de werkvloer kon verbeteren — laagdrempelig, praktijkgericht en afgestemd op het niveau van de medewerkers.

Doelstellingen

Vetico wilde haar medewerkers de kans bieden om zich op taalvlak te ontwikkelen, op vrijwillige basis. Het doel:

• een praktisch basisniveau Engels ontwikkelen;
• collega’s in staat stellen om elkaar direct aan te spreken;
• het onderlinge begrip en werkplezier vergroten;
• en deelnemers meer zelfvertrouwen geven in het gebruik van Engels tijdens het werk.

De training

Samen met OCD Opleidingen werd een maatwerk incompany-traject opgezet. In het eerste jaar werd de training verzorgd door een Nederlandstalige trainer. Hoewel de inhoud goed was, bleek de taaloverbrugging voor sommige deelnemers lastig. Daarop is het traject aangepast: in het tweede jaar werd gekozen voor een Poolse trainer die vanuit het Pools naar het Engels lesgaf.
Deze aanpassing bleek een schot in de roos. Deelnemers voelden zich meer begrepen, de sfeer werd beter en de betrokkenheid groeide. De trainingen waren kleinschalig, met voldoende ruimte voor persoonlijke feedback. Er werd gewerkt aan herkenbare situaties op de werkvloer, met veel aandacht voor praktisch gebruik van de taal.

Resultaten

De deelnemers hebben stappen gezet in het gebruik van basis-Engels. Ze durven eerder een gesprek aan te gaan en begrijpen elkaar beter in dagelijkse situaties. Tegelijkertijd ziet Vetico ook dat één training alleen niet genoeg is om taalvaardigheid volledig te ontwikkelen. Extra oefening buiten de lessen blijkt essentieel om het geleerde echt te laten beklijven.
Daarom kijkt Vetico ook vooruit: hoe kunnen ze deelnemers verder stimuleren om met taal bezig te blijven in de praktijk?

Ervaring met OCD Opleidingen

De samenwerking met OCD Opleidingen werd als zeer prettig ervaren. "Het contact is persoonlijk en de lijnen zijn kort. Ferry denkt proactief mee en checkt regelmatig hoe het gaat. Dat maakt dat we echt samen aan het traject werken."
"Ze verkopen niet alleen een training, maar willen ook dat het écht werkt. Die betrokkenheid merk je in alles."

Quote van Vetico

"OCD is een fijne partner als het gaat om taaltrainingen. Ze zijn betrokken van begin tot eind en doen er alles aan om van de training een gezamenlijk succes te maken."